Identification du séminaire

BC-2014-02-12

Date et heure

Mercredi, 12 février 2014 à 23:00 PDT Voir dans le calendrier

Présence
  • enregistrement
Langues
  • en anglais
Heures FPC

LSBC 3 heures de CPD
Date d'expiration: 31-12-2015

CCIC 3 heures de FPC
Date d'expiration: 7-2-2015

Lieu

SFU Harbour Centre515 West Hastings Street
Vancouver
V6B 5K3

Description

 

AMT- des questions de pointes

Faire «travailler» l'AMT pour vos clients

• Exigences et exemptions quant au recrutement

• Demandes d'AMT pour des emplois non traditionnels

• AMT de groupe

• Conformité et exécution

 

Interdiction de territoire pour criminalité dans les demandes de TQ

Comment gérer les «petits secrets» de vos clients

Conduite en état d’ébriété, conduite imprudente, et autres condamnations pour infractions diverses sont souvent les petits «secrets cachés» de nombreux travailleurs étrangers temporaires, y compris les visiteurs d’affaires, professionnels et travailleurs des États-Unis visés par l’ALENA.

• Faire des affaires et travailler au Canada en vertu d'une catégorie particulière peut être un motif de délivrance d'un PST pour accompagner le permis de travail

• Comment évaluer un cas de PST

• Avantages pour l'employeur ou l'entreprise canadienne

• Anatomie d'une lettre de soumission pour un PST

• Les pièces justificatives, y compris les dossiers de police, registres de la cour, des lettres de référence, etc

• L'utilisation de l'IMM 1444 Demande de réadaptation, pour une demande de PST

• Protocoles pour la soumission d'une demande de PST

• Études de cas

• Comparaison des éléments d'une infraction lorsqu'une condamnation ne peut être assimilée à une infraction canadienne  et étude de cas.

 

Durée

3 heures

Coût
tarif régulier - 90,00 $
           

Conférenciers

           

Veuillez prendre note que les conférenciers et les sujets traités pour une activité donnée sont confirmés au moment de la publication; néanmoins comme nous pourrions être forcé de substituer un conférencier, de modifier ou même d'annuler une activité si des circonstances hors de notre contrôle se produisaient, IMEDA se réserve ce droit en cas de nécessité. Tout changement apporté à une de nos activités sera publié sur notre site web dans les meilleurs délais possible et tous les inscrits seront avisé par courriel.